Ir dažas dienas, kad diena darbā var justies kā cietumsods ar papildus izmestu spīdzināšanas devu. Jūsu priekšnieks ir kaprīzs, daži no jūsu kolēģiem rīkojas kā saraustīti, un jums nav ne mazākās nojausmas, kā jūs kādreiz pabeigsiet augošo kaudzi darba, kas uzkrājas uz jūsu galda. Kārdinājums iziet uz visiem laikiem un pamest ienīsto darbu var būt milzīgs. Patiešām, tas ir izraisījis daudzu momentu pamudinājumus no cilvēkiem visā pasaulē.

Bet vai ir prātīgi vienkārši atmest? Lai cik ideāli tas varētu šķist karstumā, pirms iemest dvielī, varētu būt noderīgi apsvērt šos piecus iemeslus.

1. Pametot darbu, neko citu nerindojot, jūs varat nokļūt panikas režīmā.

Diez vai tas ir noderīgs stāvoklis, kad atrodaties, ja sākat savu biznesu vai meklējat citu darbu. Gan potenciālie klienti, gan jaunie darba devēji jūdžu attālumā jutīs izmisumu, un, visticamāk, viņi tos atbaidīs. Pagaidiet, līdz jūsu blakusuzņēmums nopelna pietiekami daudz, lai samaksātu īri un rēķinus, vai līdz brīdim, kad jums būs jauns darba piedāvājums, un jūs atradīsities daudz labākā vietā, lai novirzītu savu pašreizējo darbu.Reklāma

2. Jūs, iespējams, pametat nepareizu iemeslu dēļ.

Es atceros, ka man radās kārdinājums pamest lielisku darbu, jo es nevarēju izturēt kolēģi, ar kuru es strādāju. Pēc milzīga strīda es apsēdos pie sava galda un uzrakstīju atlūguma vēstuli. Par laimi es gaidīju nomierināšanos, pirms to nodevu. Es drīz sapratu, ka atkāpšanās būtu milzīga kļūda. Man patika mans darbs, es daudz mācījos un, ja būtu pametis, es būtu palaidis garām kādu lielisku pieredzes veidošanu. Kad es to sapratu, es centos uzlabot attiecības ar savu kolēģi un izvēlējos projektus, kas nozīmēja, ka man ir ļoti maz sakara ar viņu (tikai lai būtu drošībā).

Pirms nododat šo vēstuli, pajautājiet sev: vai viss darbs vai tikai konkrēts tā aspekts padara jūs nelaimīgu? Vai to var mainīt? Kas var jums palīdzēt to mainīt?

3. Jūs varētu palaist garām dažas lieliskas mācīšanās iespējas.

Ja esat mazliet stratēģiskāks par savu aizbraukšanu, jūs varat izvēlēties nākamo lielisko soli.Reklāma

Minūtē, kad saprotat, ka vēlaties pamest darbu, pavadiet kādu laiku, domājot par to, ko vēlaties darīt tālāk. Kādas prasmes un pieredzi prasa tavs plānotais nākamais solis? Vai jūs varat sākt veidot šo pieredzi pašreizējā darbā? Vai ir kādi kursi, ko piedāvā jūsu pašreizējais darba devējs, kas varētu izrādīties noderīgi jūsu nākotnei? Vai ir kāds konkrēts uzņēmums, ar kuru vēlaties sadarboties? Vai jūs varat sākt izveidot dažus savienojumus tūlīt?

Strādājiet ar nākotnei vajadzīgo prasmju un sakaru veidošanu, un šie pāris papildu mēneši, ko pavadāt savā darbā, būs ļoti vērtīgi.

4. Daži no vissmagākajiem izaicinājumiem kļūs par jūsu karjeras galvenajiem punktiem.

Ja jūs domājat pamest darbu, jo tas jūtas pārāk grūti ... STOP. Bieži vien, kad atrodamies kaut kā vidū, kas mūs izved no komforta zonas, tas var justies ļoti neērti. Kaut arī mūsu dabiskā reakcija ir bēgšana, tā ne vienmēr var būt visgudrākā. Pirmo reizi, kad es vadīju apmācības kursu cilvēku grupai, es gandrīz noģību no bailēm. Tas man lika domāt, ka šis darbs nav domāts man, ka tas ir pārāk grūti. Es to izslēju, jo zināju, ka tas ir tas, ko vēlos darīt. Divpadsmit gadus vēlāk es tagad apmācu trenerus un vadu darbnīcas visā pasaulē. Ja es būtu atteicies no šī pirmā šķēršļa, mana dzīve izskatītos pavisam savādāka nekā tagad.Reklāma

Padomājiet par šiem jautājumiem, lai izlemtu, vai šis izaicinājums ir tā vērts. Vai jūs esat spējīgāks ar to tikt galā nekā pirms nedēļas? Vai jūs varat saņemt vairāk apmācību un atbalstu, lai palīdzētu jums labāk tikt galā? Vai jūs mācāties noderīgas prasmes? Ja atbilde uz kādu no šiem jautājumiem ir JĀ, jums varētu būt noderīgi palikt nedaudz ilgāk.

5. Jūsu pašreizējais darbs var attīstīt galveno veiksmes elementu.

Zinātne rāda, ka viens no labākajiem panākumu prognozētājiem dzīvē ir jūsu izturētspēja. Tas ir, cik spējīgs tu esi pacelties pāri smagajiem izaicinājumiem, kurus dzīve tev sagādā. Elastīgums mēdz darboties arī kā muskulis, jo tas kļūst stiprāks, jo vairāk mēs to izmantojam.

Vai jūs varat izmantot šo darbu, lai uzzinātu, kā tikt galā ar likstām? Vai pieredze jūs beigās stiprinās? Ja jā, kā jūs varat izmantot pieredzi, lai izveidotu savu izturības muskuļus?Reklāma

Lai gan šobrīd ir daudz pamatotu iemeslu, kāpēc palikt pie sava darba, var būt tikpat daudz iemeslu, kāpēc jums vajadzētu pamest. Ja jūsu darbs jūs saslimst, rada lielu trauksmi vai atrodaties toksiskā vai ļaunprātīgā situācijā, ja instinkts liek aiziet, tad apsēdieties pie sava galda un uzrakstiet šo vēstuli šodien.

Piedāvātais fotoattēlu kredīts: Sybren A. Stuvel, izmantojot creativecommons.org