Es nesen piedalījos radio šovā, kurā uzaicināja sieviete vecumā no 70 gadiem, lai jautātu, vai viņai vajadzētu iegūt koledžas grādu, lai viņa varētu turpināt konsultēšanu. Tas ir liels lēmums, īpaši kādam, kam jau ir ievērojama dzīves pieredze.

Bet viņas jautājums bija tas, ko cilvēki dažādos karjeras posmos visu laiku jautāja: vai man ir jāatgriežas skolā, lai turpinātu savu karjeru?

Es visiem, kas atrodas šajā situācijā, saku to pašu: neapnīk sevi ar 50-100 000 USD studentu aizdevumiem, ja vien nevarat garantēt, ka varēsiet to atmaksāt. Wall Street Journal nesen ziņoja, ka federālā valdība piesaista arvien lielāku daļu vecāka gadagājuma cilvēku sociālās apdrošināšanas maksājumu, lai atmaksātu viņu studentu aizdevuma parādus.^[1] Reklāma

Tā ir drausmīga situācija cilvēkiem, kuri paļaujas uz sociālo nodrošinājumu, lai redzētu viņus pensijā, tāpēc rūpīgi apdomājieties, pirms iesaistāties dārgā studiju programmā.

Lai sasniegtu grādu vai nestrādātu par grādu?

Ja esat korporatīvā trasē, koledžas izglītība ir priekšnoteikums, lai ietu pa durvīm lielākajos uzņēmumos. Bet bakalaura grāds mūsdienās ir līdzvērtīgs vidusskolas diplomam, kas tapis Baby Boomer paaudzes laikos. Ikvienam tāds ir, tāpēc, lai atšķirtu sevi, jums būs nepieciešams vismaz maģistra grāds. Dažas korporācijas pieprasa MBA no top 20 biznesa skolas, lai tikai pieteiktos vadošajiem amatiem, tādēļ, ja jūs strādājat korporatīvajā pasaulē, augstākās pakāpes iegūšana ir jūsu interesēs.

Tomēr, ja vēlaties strādāt ārštatā vai kļūt par uzņēmēju, atgriešanās skolā nav nepieciešama. Šajā gadījumā viss ir saistīts ar zināšanu izmantošanu, lai iegūtu rezultātus. Uzņēmējdarbības pasaulē viss ir saistīts ar meritokrātiju. Akreditācijas datiem nav nozīmes. Jūs varat bez maksas apgūt uzņēmējdarbības prasmes, izmantojot tādas tiešsaistes platformas kā Udemy, Coursera un EdX. Šīs vietnes piedāvā nodarbības no dažām no prestižākajām universitātēm valstī, tostarp Stenfordā, Hārvardā, MIT un Jēlā. Par nominālu samaksu jūs varat saņemt sertifikātus pēc prasmju attīstības kursu pabeigšanas, kurus varat pievienot savam kopsavilkumam un LinkedIn profilam.Reklāma

Tiešsaistes mācību platformas ir vērtīgas arī cilvēkiem, kuri vēlas profesionāli virzīties uz priekšu, bet kopš koledžas nav oficiāli apmācīti prasmes. Masveida atklāti tiešsaistes kursi (MOOC) un nanodegree programmas, piemēram, tās, kuras piedāvā Udacity ļauj jums attīstīt modernākās prasmes, neatgriežoties skolā.

Google sponsorē bezmaksas nanodegree kursu, izmantojot Udacity, un dalībnieki var maksāt, lai iegūtu sertifikātu, tiklīdz viņi to pabeidz. Google vadītāji uzrauga absolventu rādītājus, lai potenciāli piedāvātu darbu labākajiem izpildītājiem, pierādot, ka tas, kur jūs apmeklējāt koledžu, mūsdienu darba tirgū ir mazāk svarīgi nekā tas, vai jūs varat kodēt un kuras programmēšanas valodas jūs zināt. Meritokrātija valda!

Kā izveidot labāku kopsavilkumu

Ir svarīgi arī tas, kā jūs veidojat savu kopsavilkumu. Daudzi cilvēki iesniedz vecmodīgus kopsavilkumus, kas ir nedaudz vairāk par datu un datumu sarakstiem, taču tas nav veids, kā pamanīt. Uzņēmumiem rūp prasmes, kas jums piemīt, un vērtība, ko jūs celat uz galda. Palīdziet viņiem savienot punktus, iemūžinot jūsu pieredzi stāstījumā par to, kāpēc jūs būtu viņu komandu īpašums. Esiet precīzi formulēts par saviem mērķiem - ko jūs cerat sasniegt šajā amatā? Kādas ir tavas karjeras ambīcijas? Noskaidrojot šīs atbildes, visticamāk, jūs nokļūsiet tur, kur vēlaties būt. Vissvarīgākais ir savienot punktus, kā jūsu pagātnes pieredze dod jums iespēju palīdzēt viņiem sasniegt SAVUS mērķus. Parādiet izpratni par viņu misiju un to, kā jūs varat palīdzēt viņiem to sasniegt!Reklāma

Žurnālistikā ir tāds teiciens, kas attiecas arī uz recenzijas rakstīšanu: Parādi, nestāsti. Uzņēmumi redz tūkstošiem kopsavilkumu, kas atbilst standarta koledžas, darba, datuma formātam. Šie iesniegumi mēdz būt neiedvesmojoši neatkarīgi no tā, cik kandidāts ir pieredzējis. Tā vietā parādiet viņiem, ko jūs varat darīt, sakot: Esmu izpētījis jūsu uzņēmumu un uzzinājis, ka jūs nodarbojaties ar X problēmu. Ar viņu es esmu strādājis iepriekš un kā es viņiem esmu palīdzējis atrisināt līdzīgu problēmu. Lūk, ko es iesaku jums darīt.

Tas ne tikai parāda jūsu prasmju kopumu un problēmu risināšanas spējas, bet arī parāda precīzu vērtību, kādu jūs piešķirsiet uzņēmumam. Saruna kļūst bagātāka un saistošāka, un jums ir lielākas izredzes tikt pieņemtam darbā, nekā tad, ja iesniedzat vienkāršu, regulāru kopsavilkumu.

Lai pamanītu mūsdienu darba tirgū, ir nepieciešamas vēlamas prasmes un jābūt aktīviem attiecībā uz pastāvīgo izglītību. Oficiālie grādi nav profesionālu panākumu priekšnoteikums. Bet gatavība meklēt mācīšanās iespējas ir būtiska, lai veidotu apmierinošu karjeru ap darbu, kas jums patīk. Tiem, kas meklē palīdzību un skaidrību karjerā, es ļoti iesaku pirms karjeras nozīmīgas pārejas veikt tiešo karjeras novērtējumu. Šis novērtējums palīdzēs jums izprast jūsu prasmes, intereses, kaislības, vērtības un kompetences jomas, lai jūs varētu apzināti pārcelties uz jomu, kurā gūsiet vislielākos panākumus!Reklāma

Piedāvātais fotoattēlu kredīts: Pexels caur pexels.com

Atsauce